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【管理目标】如何突破管理瓶颈

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 【管理目标】如何突破管理瓶颈

如何使企业一年业绩提升72%?如何抓效率,减内耗?项目管理如何减少缓冲?抓住瓶颈就找到突破的缺口。本课程中,瑞士管理中央大学(SMC)管理哲学博士朱老师,将指导企业管理者,应用瓶颈突破的步骤和方法,找出企业管理改善的杠杆点,通过排除核心冲突,整合资源,加快项目管理进程!快速达成管理目标。 课程大纲: 一、发现企业的杠杆点 二、现状图的理解 三、瓶颈突破五步骤 四、瓶颈突破的方法 1、找到突破点 2、要突破成的效果 3、如何改变 五、项目管理的时间管理 1、进度问题的管理 2、工作进度的配合 3、启动资源不等于利用资源 六、找出核心冲突 七、六层抗拒 1、不同意你找出的问题 2、不同意解决方案 3、不同意结论 4、解决方案有副作用 5、解决方案有执行障碍 6、莫名其妙的恐拒

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