2016年07月的文章 第2页

IBM(ESB)MQ 高级培训系列视频学习课程-渡漳网

IBM(ESB)MQ 高级培训系列视频学习课程

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365ae9bb8d6510a4的头像-渡漳网语言汇编教程10年前
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【张中文】猎取主升浪之主升浪买入技巧-渡漳网

【张中文】猎取主升浪之主升浪买入技巧

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【郭林】气功 8dvd教学光盘 初级/中级/高级学习视频讲座-渡漳网

【郭林】气功 8dvd教学光盘 初级/中级/高级学习视频讲座

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ecd23f851766eeef的头像-渡漳网武术教程10年前
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【吴鸿清】毛笔书法视频教程-渡漳网

【吴鸿清】毛笔书法视频教程

 【吴鸿清】毛笔书法视频教程 内容:老年书法讲座是精心为老年朋友制作的一套节目,由北京大学杨辛教授和中央广播电视大学吴鸿清副教授主讲。吴鸿清副教授讲授,他以平实的语言结合大量精...
dd327bfb26b63cb0的头像-渡漳网书法讲座10年前
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【舞蹈教程】少儿爵士舞考级教材1-4级 爵士舞等级考试教材-渡漳网

【舞蹈教程】少儿爵士舞考级教材1-4级 爵士舞等级考试教材

 【舞蹈教程】少儿爵士舞考级教材1-4级 爵士舞等级考试教材 爵士舞等级考试教材     一级:中间练习部分 01.爵士律动(协调训练) 02.爵士律动(隔离训练) 03.节奏训练:技巧练...
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【叶阿次】企业培训与发展-渡漳网

【叶阿次】企业培训与发展

 【叶阿次】企业培训与发展 课程介绍: 人力资源是企业最重要的资源,是企业制胜的利器。企业要想获得竞争优势,必须拥有一支高素质的员工队伍。而高素质员工队伍的建立,需要企业不断提高...
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【施 炜】组织的两要素-渡漳网

【施 炜】组织的两要素

 【施 炜】组织的两要素 课程背景: 组织如人,一个不在变革中成长的企业只能无可奈何花落去。然而变革在充满激情和挑战的背后要对抗组织的惰性并防范失控的风险。如何深刻洞察组织内外的...
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【施 炜】组织的涵义-渡漳网

【施 炜】组织的涵义

 【施 炜】组织的涵义 课程背景: 组织如人,一个不在变革中成长的企业只能无可奈何花落去。然而变革在充满激情和挑战的背后要对抗组织的惰性并防范失控的风险。如何深刻洞察组织内外的变...
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【施 炜】组织变革操作指南-渡漳网

【施 炜】组织变革操作指南

 【施 炜】组织变革操作指南 课程背景: 组织如人,一个不在变革中成长的企业只能无可奈何花落去。然而变革在充满激情和挑战的背后要对抗组织的惰性并防范失控的风险。如何深刻洞察组织内...
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【施 炜】职位设计-渡漳网

【施 炜】职位设计

 【施 炜】职位设计 课程背景: 组织如人,一个不在变革中成长的企业只能无可奈何花落去。然而变革在充满激情和挑战的背后要对抗组织的惰性并防范失控的风险。如何深刻洞察组织内外的变革...
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精品300套网吧 网咖包房设计修图 CAD施工图+3DMAX模型+效果图-渡漳网

精品300套网吧 网咖包房设计修图 CAD施工图+3DMAX模型+效果图

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 【施 炜】组织影响因素 课程背景: 组织如人,一个不在变革中成长的企业只能无可奈何花落去。然而变革在充满激情和挑战的背后要对抗组织的惰性并防范失控的风险。如何深刻洞察组织内外的...
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